Vấn đề 10: Tư tưởng HCM về động lực CNXH ở VN

v  HCM cho rằng để thực hiện được các mục tiêu của CNXH, nhiệm vụ quan trọng nhất là phát hiện ra các động lực. Trên cơ sở đó có những giải pháp thúc đẩy.

v  Động lực chủ đạo là con người, bao trùm tất cả các động lực

-          Nhiệm vụ hàng đầu của CM XHCN là đào tạo con người. Điểm khác của tư tưởng HCM là ở nước ta, HCM khẳng định: “Vấn đề GP con người phải đặc biệt chú ý GP phụ nữ, họ là 1 nửa của XH. Nếu ko GP phụ nữ là chỉ XD CNXH 1 nửa.”

-          Phát huy sức mạnh của cả cộng đồng (khối đại đoàn kết toàn dân)

-          Đại đoàn kết dân tộc là đường lối chiến lược, là 1 chủ kiến độc đáo của HCM trong CM XHCN. “Đại đoàn kết là sức mạnh, là lực lượng, là then chốt của thành công. Đoàn kết, đoàn kết, ĐĐK. Thành công, thành công, đại thành công!”

v  Tựu chung lại có 2 động lực: Động lực bên trong và động lực bên ngoài:

+        Động lực bên trong (4):

-          Động lực vật chất: HCM dặc biệt quan tâm đến lợi ích cá nhân người LĐ, nhất là nông dân. HCM coi chế độ khoán là thiết thực để thực hiện lợi ích. Nó là 1 điều kiện của CNXH. Làm khoán là lợi ích chung và lợi ích riêng. Làm khoán tốt và thích hợp là công bằng dưới chế độ ta hiện nay. Vì vậy, phải áp dụng đúng đắn cơ chế khoán, thưởng, phạt trong quản lý LĐ và quản lý kinh tế.

-          Động lực tinh thần: Đó là ý thức công bằng, làm chủ. Công bằng trước hết trên phân phối, dựa trên kết quả LĐ và cống hiến.

-          Động lực chính trị: Trong bầu trời, ko có gì quý bằng ND. Dân chủ là quý báu nhất. Vì vậy, phải thực hành dân chủ rộng rãi. Đây là chìa khóa vạn năng giải quyết mọi vấn đề.

-          Động lực văn hóa: HCM khẳng định động lực văn hóa là hết sức cần thiết và ngày càng quan trọng vì văn hóa soi đường cho quốc dân đi.

+        Động lực bên ngoài:

Trong XD CNXH, HCM khẳng định ko chỉ có nội lực mà phải có cả ngoại lực: Ra sức học tập kinh nghiệm của các nước, tiếp thu tinh hoa văn hóa nhân loại … đưa nước ta tiến kịp trình độ thế giới.

ð  Kết luận: Nét độc đáo trong tư duy của HCM ở chỗ ngoài việc chỉ ra các động lực để XD XH mới, HCM cũng cảnh báo, ngăn ngừa các yếu tố kìm hãm, triệt tiêu nguồn lực của CNXH. Đó là CN cá nhân, nó làm cho CNXH trở nên trì trệ, xơ cứng, ko có sức hấp dẫn.