Mình vô tình lướt thấy bài viết này trên Fanpage VietnamWorks, đặt vấn đề một nhân viên được níu lại khi bày tỏ mong muốn nghỉ việc sẽ đối diện với câu hỏi:

[LIỆU CÓ NÊN Ở LẠI?]

Sẽ không có một câu trả lời xác đáng nào cho câu hỏi này, có vô vàn nguyên nhân để cấu thành một quyết dừng lại ở công việc hiện tại, song cũng hiện diện rất nhiều yếu tố khiến người nhân viên lung lay trước chính quyết định của mình (chi phí sinh hoạt, cơ hội công việc trong tương lai, CV không đẹp…)

Đây chắc hẳn là một vấn đề ít nhất 1 lần mỗi người sẽ gặp phải và mình cũng vậy,
đối diện với câu hỏi LIỆU CÓ NÊN Ở LẠI? mình đã xử lý bằng cách đặt và trả lời các câu hỏi khác xoay quanh nó:

1. Khi ở lại, liệu vẫn còn yêu thích công việc này không?
- Có.
Đây là công ty mà mình đã khao khát được vào làm việc, đây là công việc đúng với những gì mình kỳ vọng. Vậy đây không phải lý do cho việc dừng lại.

2. Khi ở lại, liệu vẫn còn giữ được trạng thái làm việc như ban đầu hay không?
- Không.
Mình đã bị tuột mood rất nhiều so với thời gian đầu vì các vấn đề xảy ra liên tục trong công việc, không thể tìm được tiếng nói chung giữa mình và sếp (mặc dù mình đã rất cố gắng). Và nếu tiếp tục thì vấn đề down mood sẽ ngày càng nghiêm trọng hơn, ảnh hưởng đến chất lượng kết quả công việc của team.

3. Khi ở lại, liệu có cải thiện được mối quan hệ với cấp trên hay không?
- Không.
Những vấn đề không được giải quyết đã tạo ra khúc mắc và kéo dài khoảng cách giữa mình và cấp trên của mình, từ đó sẽ khó đi theo đúng định hướng của team. 

4. Khi ở lại, liệu sẽ đồng hành với công ty lâu dài hay không?
- Không.
Ý định nghỉ việc đã xuất hiện trong đầu nhiều đến mức nói ra với cấp trên thì cho dù có ở lại một thời gian nữa cũng sẽ không thể đảm bảo rằng suy nghĩ đó sẽ không quay trở lại hoặc sẽ hối hận với quyết định vẫn tiếp tục đồng hành. Như vậy sẽ chỉ làm mất thời gian cho đôi bên.

5. Khi ở vị trí của người sếp, liệu mình sẽ thấy dễ chịu với một cấp dưới muốn nghỉ việc?
- Không.
Níu kéo một người đã muốn rời đi là một cảm giác không mấy dễ chịu và khi người đó thực sự ở lại thì tâm lý đề phòng sẽ tự nhiên mà xuất hiện.

Từ những câu hỏi đó mình đã quyết định vẫn sẽ rời đi!

Khi ra quyết định khó khăn như nghỉ việc, mình đã mất một thời gian dài để cố gắng cải thiện các nguyên nhân dẫn đến quyết định đó. Nếu có thể, mình hy vọng mọi người cũng sẽ cân nhắc thật kỹ trước khi bày tỏ ý định dừng công việc.

Vậy khi gặp câu hỏi trên, mọi người sẽ xử lý như thế nào?

Cr:fb jobvuiday