Câu 10: Trình bày LN và phân phối LN của các đvị hạch toán phụ thuộc của tổng cty(tập đoàn)

a, LN :

- LN là kq TChính cuối cùng do các hđ KD của DN trog  một thời kì mag lại bao gồm LN từ hđ KD và LN từ hđ khác

+ LN hđ kd dv BCVT: là khoản chênh lệch giữa tổng dthu và giá thành toàn bộ của sp, hh, dv đã tiêu thụ trong năm tài chính của DN.

+ LN từ hoạt dộng TC: Là chênh lệch giữa dt và cp của các hđ TChính

+ LN khác: là chênh lệch giữa dt khác và cp khác.

b, phân phối LN các đvị hạch toán phụ thuộc của tổng cty

LN của đvi là LN hạch toán nội  bộ đc phân phối nsau:

*)LN trước thuế :nộp thuế TNDN theo quy định:

- Nộp về tổng cty để nộp NS đvới thuế TNDN của hđkd dvBCVT

- Nộp tại địa fương đvới thuế TNDN của hđkd khác hạch toán riêng

*)LN sau thuế TNDN đc fân fối theo quy trình:

- Bù các khoản lỗ của các năm trc đvới cac khoản lỗ ko đc trừ vào LN trc thuế

- Nộp tiền thu sd vốn NSNN theo quy định hiện hành.

- Trừ các khoản tiền phạt vi phạm pháp luật như: vi phạm thuế, luật giao thông, luật môi trường… sau khi đã trừ tiền tập thể hoặc cá nhân đã gây ra

- Trừ các khoản cphi thực tế đã chi nhưng ko đc trừ vào các khoản cp hợp lí khi xđ thu nhập chịu thuế

- Chia lãi cho các đối tác đã góp vốn theo hợp đồng hợp tác kd với tổng cty

- Phần LN còn lại sau khi trừ các khoản trên đc trích lập các quỹ ở các đvị hạch toán fụ thuộc theo quy định như sau:

+ Trích 10% quỹ dự fòng TC đến khi số dư = 25% vốn điều lệ của đơn vị thì ko trích nữa.

+Trích tối thiểu 50% vào quỹ đtư pt

+ Trích 5% vào qũy dự phòng trợ cấp mất việc làm đến khi số dư quỹ này đạt 6 tháng tiền lương thực hiện của dn thì k trích nữa.

+ Chia lãi cổ phần trong trường hợp phát hành cổ phiếu.

+ Phần LN còn lại đc trích vào quỹ khen thưởng, fúc lợi. Mức trích tối đa căn cứ vào tỉ suất LN trên vốn NN