¡Saludos! Este apartado es el comienzo de lo que se espera sea algo enorme, gigantesco, monumental y por sobre todo: ¡Funcional!

   En este apartado encontrarás:

  • Requisitos.
  • Horarios.
  • Profesionalismo.

Requisitos

   • Disponibilidad: Esto con la intención de mantener frescos nuestros sellos distintivos y crear un molde para las portadas, así como un icono y un banner para el perfil. 

   • Creatividad: Necesitamos mantener el ingenio y la originalidad en lo que hacemos. 

   • Ver alguno de tus trabajos: No podremos aceptarlos a todos, así que, reuniendo a los mejores, estoy seguro de que crearemos un perfil llamativo, original y muy eficiente.

Horarios

Esto es muy importante y termina refiriéndose a nuestro primer requisito; disponibilidad. ¿Porqué? Bueno, porque queremos que todo tenga la mejor calidad con la mayor brevedad. Es por eso que daremos un lapso de un mes, como máximo para poder diseñar lo indispensable.
   Pero no te preocupes, no estarás solo (a) , tendrás compañeros, podrás hacer amigos y al mismo tiempo ayudarás en esta causa.

Cabe recalcar que sólo necesitaremos de tus servicios una vez, la idea es crear moldes y así no tener que crear portadas diferentes, con un molde de portadas, podremos tener nuestro propio sello y las personas nos distinguirán más fácilmente.

Profesionalismo

Siguiendo con los puntos importantes de la campaña, podemos decir que este es esencial. Primero que nada porque nadie toma enserio un proyecto o una iniciativa poco seria. La idea o las ideas que aquí se presentan y desarrollan son totalmente sin fines de lucro, como ya hemos mencionado; sin embargo, esto no quiere decir que los estándares de calidad de los mismos sean inferiores a otros, al contario.
   Es por esto que se solicita un personal talentoso, creativo, responsable y que cuente con la disponibilidad suficiente para trabajar en lo que se solicite.  

En caso de dudas, favor dejarlas en los comentarios, éstas serán respondidas con la mayor brevedad posible.
   Recuerden que, para formar parte de nuestro personal de medios audiovisuales, deben llenar el formulario que se encuentra en el enlace externo y/o en el primer comentario. Favor no enviar el formulario repetidas veces ¡Gracias!