[MBTI személyiségtípusok-AOT]

MBTI=Myers-Briggs Type Indicator:16 csoportba osztja a személyiségeket, négy szempont alapján.

/válaszd ki mindegyik lehetőségnél azt, amelyik a legjobban illik rád, és nézd meg melyik AOT karakterrel egyezik a személyiséged/

Ezek a szempontok:

Introvertált(I)/Extrovertált(E):

Avagy, milyen a hozzáállás a társasági élethez. Az introvertáltak jobban szeretnek egyedül lenni, maguktól csinálni dolgokat, míg az extrovertáltak a társasági életet preferálják.(Fontos, hogy az introvertáltság nem zárja ki azt, hogy valakinek nem lehet társasági élete, az extrovertáltság pedig azt, hogy nem szeret magában is időt tölteni az illető.)

Realista(S)/Intuitív(N):

A valóság felfogása történhet ésszerű (realista) vagy ösztönszerű (intuitív) módon. Előbbi esetben inkább a kézzel fogható, konkrét dolgokon, utóbbi esetben pedig a megérzéseken és az elméleteken van a hangsúly.

Logika(T)/Érzelem(F):

A döntéshozás történhet logikus és racionális érvek alapján, vagy elvi, meggyőződéses, esetleg érzelmek által vezérélt alapon.(Nyilván ha valaki például "Logika" kategóriába kerül, az nem zárja ki azt, hogy sosem hoz elvek alapján döntést.)

Tervezés(J)/Spontaneitás(P):

A tervezéshez, feladatok elvégzéséhez való viszony tekintetében egy ember lehet tervező, vagy spontán. A tervező emberek előre megfontolják minden részletét annak, mit és hogyan fognak csinálni, míg a spontán emberek rögtönző képességeikre hagyatkoznak.

/most, hogy kiválasztottad a 4 betűt (pl:INFP, ESFP), nézzük a karaktereket/

Eren-ESFP "Előadó"

Nem zavarja őket, ha a figyelem középpontjába kerülnek (gyakran még keresik is erre a lehetőséget), ahogy az sem, ha életük dráma és izgalom. Fontos tulajdonságuk, hogy könnyen lelkesednek, és mindent szívből csinálnak: legyen szó munkáról, vagy egy baráti beszélgetésről. Motivációjuk, hogy figyelve legyenek, hogy csinálhassanak valamit, ami miatt az emberek szeretni fogják. Inkább az árral sodródnak és kísérleteznek, minthogy rutinból dolgozzanak – az új dolgok megtanulása is akkor megy legjobban, ha saját kezűleg tehetnek meg valamit.

Mikasa-ISFJ "Védelmező"

Céljuknak tekintik az összhangot és az együttműködést megteremteni saját maguk és a többi ember közt. Belső érzékelésük rendkívül fejlett, visszahúzó hozzáállásuk miatt viszont ez ritkán látszik külsősök számára – nagyon jól tudják tárolni és rendezni az emberekről, dolgokról megszerzett információkat. Van egy szilárd elképzelésük arról, hogy minek hogy kéne lenniük – ez, és felelősségtudatuk kitartó és motivált dolgozóvá teszi őket. Gyakorlatban, próbálgatás után tanulnak, a elméletből nehezebben értik meg az újdonságokat. Fontos számukra a pozitív visszajelzés, mert ellenkező esetben bátortalanná válik, és túlelemzi a dolgokat, irreális képeket kreál saját tevékenységeiről, eredményeiről.

Kaya-INFP "Mediátor"

Értelmet, célt keresnek életüknek. Gondosan értékelik az információkat, szeretnek rájönni az igazságra, vagy a dolgok mögöttes jelentésére. Nagy mértékben motiválja őket, ha másoknak segíteni tudnak. Fontos számukra az érzelmi egyensúly mind magukban, mind a körülöttük lévő világban (innen a Mediátor név) – emiatt pedig konfliktus-kerülőek, hiszen egy nézeteltérésben nem azt tartják számon, kinek van igaza: sokkal inkább azzal foglalkoznak, senki ne érezze rosszul magát a konfliktus miatt, ne legyen annak negatív következménye. Könnyen tudnak alkalmazkodni, és lazák, de csak addig, amíg szilárd értékrendjüket meg nem sértik. Maximalisták – a "jó" nem elég, mindig a "jobb"-ra törekednek.

Hanji-ENTP "Vitázó"

Főként az őket körülvevő világ megértésére koncentrálnak, gyorsan képesek megérteni dolgokat, összefüggéseket, tipikusan "a jelenben élnek". Rugalmasak és jó az alkalmazkodóképességük, sok dolog érdekli őket, és sok dologhoz is értenek, könnyen válnak polihisztorrá. Döntések helyett az új lehetőségek készítésével foglalkoznak.

Levi-INTJ "Építész"

Nagyra becsülik az intelligenciát, a tudást, de főleg a tanulási vágyat és a hozzáértést – ilyen téren elvárásaik is vannak, mind magukkal, mind másokkal szemben. Összefüggéseket keresnek a világban, ezeket jól meg is látják – azok az emberek, akik nem szeretik, ha az ötletek csak fejben lévő ötletek maradnak (innen az Építész elnevezés). Kívülről gyakran tűnhetnek elhúzódónak, elutasítónak – ez viszont nem jelenti azt, hogy ne lenne érző oldaluk, csupán az emberek esetében is az ésszerű megértés, elemzés hajtja őket.

Erwin-ENTJ "Parancsnok"

Szeretik a kihívásokat, és szeretik legyőzni is azokat. Szeretnek hivatást választani, tipikusan olyanok, akik nem azért vannak egy munkahelyen, hogy csak úgy legyen munkájuk. Gyorsan tudnak komoly döntéseket is meghozni, és szívesen öntik szavakban gondolataikat, elképzeléseiket. A Parancsnok nevet (az előbbiek mellett) azért kapták, mert motiváció és erő sugárzik belőlük, amit jól kihasználva remekül tudnak más embereket koordinálni. Nem szeretik a hibákat – sem maguk, sem mások részéről -, és azt sem, ha próbára teszik türelmüket.

Sasha-ENFJ "Főszereplő"

Az emberekre összpontosítanak, az emberekről szóló lehetőségek világában élnek. Különleges tehetségük van mások megértéséhez, elfogadásához, az empátiához, de leginkább ahhoz, hogy másokból a legtöbbet hozzák ki. Ismerik mások motivációit, más tetteinek indítékait – ebből kifolyólag pedig könnyen el tudják intézni, hogy mások nekik kedvezően cselekedjenek (innen a Főszereplő név). Néha egyedüllétre is szükségük van, hiszen társaságban nem igazán tudnak magukkal foglalkozni. Meghatározó számukra, hogy mások mit gondolnak róluk, és hogy milyen a másokban kialakított képük. Sajnos ennek köszönhetően kritikusak tudnak lenni önmagukkal szemben.

Connie-ENFP "Aktivisták"

Szeretik, ha csodálják és kedvelik őket az ötleteik, munkájuk, vagy csupán spontaneitásuk miatt. Az ötletek és az emberek felfedezése a céljuk az életben. Kreatívak, viszont könnyen unatkoznak, nehéz lekötni a figyelmüket. Nagyon jól harmóniában tudják tartani a pörgős, örökké gyermek énjüket és a komoly, üzleties, intellektuális énjüket. Bár a sikerélményekre és visszajelzésekre szinte folyamatosan szükségük van, nehéz lenyűgözni őket – általában teljesen kiszámíthatatlan, mi az, ami épp lenyűgözi vagy inspirálja őket. Bár értenek a kikapcsolódáshoz, de lételemük, hogy folyton aktívak maradjanak (innen az Aktivista név).

a maradék 8 személyiségtípust holnap hozom!

Bạn đang đọc truyện trên: AzTruyen.Top